ITHAC
RECRUTE
Retrouvez nos offres d’emplois ici
Si vous êtes intéressé par une offre ci-dessous, envoyez-nous votre CV à accueil@ithac.fr
TECHNICIEN MÉTHODES – ACHATS
Le/la Technicien(ne) Méthodes-Achats intervient au sein du service Méthodes-Achats dans les domaines principaux suivants :
– Participer à l’industrialisation de nouveaux process de production dans le respect des règles sécurité et qualité, en optimisant les coûts et délais.
– Participer à l’optimisation permanente des process de production.
– Créer et actualiser la base de données techniques et documentaires.
– Maîtriser ou avoir une bonne connaissance les progiciels métier (ERP, MES, , etc.)
– Il/Elle participe à la réalisation du processus achats sous la responsabilité du responsable méthodes-achats.
ASSISTANT(E) CONTRÔLE DE GESTION
Afin de venir renforcer nos équipes, nous recherchons un profil d’Assistant(e) Contrôle de Gestion
L’assistant (e) contrôle de gestion intervient au sein du service comptabilité-gestion dans les domaines suivants :
- Appuyer et seconder le responsable de service dans l’établissement des prévisions financières et des
compte-rendus comptables et financiers de la structure. - Faire vivre et évoluer les différents tableaux de bord
- Faire les états post-paie
RESPONSABLE MÉTHODES ET ACHAT
ITHAC est une association qui œuvre pour l’emploi durable des personnes en situation de handicap. Véritable
Entreprise Sociale Inclusive, ITHAC est spécialisée dans les prestations industrielles et de service aux entreprises
et administrations.
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un responsable Méthodes et Achats.
Dans le cadre de sa mission, le Responsable Méthodes/Achats exerce des fonctions d’encadrement au sein de l’Association,
Il/Elle a en charge la responsabilité des achats globaux et du service méthode,
Dans ce cadre, le/la Responsable Méthodes/Achats assure le respect des obligations en matière de réglementation du travail et
de l’hygiène, sécurité et prévention des accidents du travail en collaboration avec le Responsable HSSE,
Il/Elle est le garant(e) de l’efficience des actions définies afin de réaliser les objectifs annuels définis par la Direction,
Il/Elle manage une/des équipe(s) et veille à la qualité de vie au travail (QVCT) des collaborateurs,
Il/Elle incarne, fait vivre et veille au respect du projet d’entreprise.
Poste basé à Saint-Etienne
Rémunération entre 39 K euros à 42 k euros selon profil
OUVRIER(ERE) POLYVALENT(E)
Nous recherchons des ouvriers (ères) polyvalents (e).
Le site de St Etienne est organisé autour de 2 ateliers de production en sous-traitance industrielle.
1. L’atelier Copel 3 « multiservices » centré sur le conditionnement manuel (compter des produits, peser, mettre dans un emballage spécifique …)
2. L’atelier Copel 1 regroupe 3 activités :
- Le conditionnement mécanisé (conditionner des produits à l’aide d’une machine)
- Le conditionnement manuel en contexte spécifique « salle blanche »
- Montage/assemblage/câblage (il faut monter/assembler manuellement ou à l’aide de machines des composants mécaniques, électrique ou autres)
OUVRIER(ERE) POLYVALENT(E) / SECTEUR CONFECTION
Pour notre atelier de confection de Riorges nous recherchons des ouvriers (ères) polyvalents secteur confection.
Diverses opérations à réaliser :
– Approvisionner le poste de travail en pièces d’articles textiles et sélectionner les outils
– Assemblage des différentes pièces au surjet (jersey, molleton, bord-côte)
– Piquage d’accessoires ou de finition : étiquette, bande de propreté, poche, zip, etc
– Recouvrement des bas de corps et manche pour les t-shirts et polos
